1月8日至9日，新的一年剛剛開始，公司黨委書記、執(zhí)行董事安林帶領總工程師馮曉強、地勘所、實驗室、總工辦相關技術人員組成的調研組赴地質三隊、區(qū)研院交流學習。

1月8日，在與地質三隊座談交流中，安林介紹了我公司基本情況，從勘查項目管理、質量管控、人才建設以及我公司“拔尖人才”制度建設等方面進行了交流，馮曉強做了補充發(fā)言。地質三隊總工程師李引勞對我公司調研組的到來表示歡迎，并介紹了地質三隊基本情況以及地勘院近幾年的發(fā)展情況，隨后其地勘院負責人分別從項目管理、項目質量、薪資結構、人才隊伍建設等方面進行深入交流。座談會后，調研組在地質三隊副總經理賀永平陪同下，實地調研了地質三隊實驗室工作現(xiàn)場。

1月9日，在與區(qū)研院座談交流中，安林對我公司項目質量責任落實、部門之間協(xié)作推進、人才隊伍建設等方面進行介紹，總工程師馮曉強交流了我公司在基金項目、市場項目中的做法與經驗。區(qū)研院總工程師趙長纓對我公司的到來表示歡迎，并介紹了近幾年區(qū)研院在體制改革中的探索與獲得的經驗，隨后其相關實體負責人分別從項目來源、人才選拔機制、市場經營體制等方面充分交流，并提出了在改革中遇到的問題及解決辦法。

此次調研學習為我公司在礦產地質勘查項目管理、成本控制、質量管理、人才隊伍建設等方面提供了寶貴經驗，參與調研學習的同志均認為收獲大，長見識。安林要求參與調研的同志認真總結，學習兄弟單位的優(yōu)秀做法，結合我公司實際，揚長避短，為我公司發(fā)展建言獻策。（周新鋒）